NOU-rapporten «Lærekraftig utvikling — Livslang læring for omstilling og konkurranseevne». Les her.
Kompetansebehovsutvalgets andre rapport om hvilke utfordringer må håndteres for å møte framtidens kompetansebehov? 1. februar 2019. Les rapporten her.
Kompetansebehovsutvalgets første rapport, som gir en best mulig faglig vurdering av Norges kompetansebehov ble overlevert 31.01.2018. Les rapporten her.
Meld. St. 6 (2018-2019) Oppgaver til nye regioner. Les meldingen her.
Fafo rapport for EVU-utvalget "Etter- og videreutdanning i tariffavtalene i offentlig sektor". Rapporten kartlegger ordninger for etter- og videreutdanning som finnes i arbeidslivet i offentlig sektor. Les rapporten her.
"Scenarioanalyse av framtidens tilbud og etterspørsel etter kompetanse." Fra Samfunnsanalyse, bestilt av Kompetansebehovsutvalget. Hensikten med prosjektet har vært å utvikle alternative utviklingsbilder for norsk økonomi og bruke disse for analyser av kompetansebehovene fremover. Les her.
Evaluering av vekslingsmodeller i fag- og yrkesopplæringen. Sluttrapport. Fafo og NIFU.
NAVs Bedriftsundersøkelse for Østfold 2018
- NHOs økonomisk overblikk 4/2018
- Nasjonal kompetansepolitisk strategi 2017-2021.pdf
- Bærekraftige byer og sterke distrikt
- NHOs Kompetansebarometer
- KS Rekrutteringsbehov i KS-regionene fram mot 2024
- Virksomhetsbarometer til Kompetanse Norge
- Higher Edication in Norway. Labour Marked Relevance and Outcomes, OECD 2018
- The Future of Jobs report, Word Economic Forum 2018
- Fagarbeideres og fagopplæringens betydning for innovasjon
- Norways new jobs in the wake of the digital revolution
- What the future of work will mean for jobs, skills, and wages, Mckinsey, november 2017
- Getting Skills Right: Assessing and Anticipating Changing Skill Needs, 2016
- Getting Skills Right: Skills for Jobs Indicators, 2017
- OECD Skills for Jobs Database
- Rapport fra pilotprosjekt for styrking av kunnskapsgrunnlaget i regionale kompetanseplaner.
- A future that works, Mckinsey Global Institute, januar 2017
- Key issues for digital transformation in the G20, Rapport for OECD conference, januar 2017
- Ny teknologi og endringer i arbeidsmarkedet.pdf
- OECD Skills Strategy Report Norway
- OECD Skills Action Report Norway
- WEFs Future Jobs
- Samfunnsøkonomisk analyse: Dimensjonering av høyere utdanning
- Samfunnsøkonomisk analyse 2015: Eksplorative scenarioanalyser om framtidens kompetansebehov
- Sintef 2015: «Effekter av teknologiske endringer på norsk nærings- og arbeidsliv»
- «Computerization and the Future of Jobs in Norway», Mika Pajarinen, ETLA, The Research Institute of the Finnish Economy.
- Key issues for digital transformation in the G20 (2017)
- Frey and Osborne (2013) “The Future of Employment: How Susceptible are Jobs to Computerisation”.
- Manpowers undersøkelse 2015 Talent Shortage Survey Results Report
- http://www.norges-bank.no/Publisert/Publikasjoner/Regionalt-nettverk/Regionalt-nettverk-12015
- Akershusstatistikk 2015. Temanummer om utdanning og arbeidslivets kompetansebehov i Akershus og hovedstadsregionen.
- http://karrierestart.no/arbeidsmarkedet/1142-fremtidens-jobbmarked-slik-er-arbeidsmarkedet-om-20-ar
- NIFU-rapport 2017-9 Råd for samarbeid ned arbeidslivet.pdf
- NIFU. Kandidatundersøkelsen
- NIFUs rapport 2014: Kan organisering av læringsformidling forklare store ulikheter i resultat? En studie av lærlingformidling i 3 fylker.
- NIFUs Kvalitet i fag- og yrkesopplæringen Fokus på skoleopplæringen
- NIFU: Fagskoleutdannedes studiesituasjon og arbeidsmarkedssituasjon: Kandidatundersøkelse blant fagskoleutdannede uteksaminert våren 2012
- NIFUs Teknologer, realister og økonomer på arbeidsmarkedet
- VOX Analysis, dialogue and dissemination of future skills needs
- VOX Karriereveiledning for nyankomne innvandrere
- UDIR: Rapporter fra yrkesfaglige utvalg
- Ludvigsen utvalgs utredelse Fremtidens skole — Fornyelse av fag og kompetanser
- NOU 2016: Norge i omstilling - karriereveiledning for individ og samfunn
- Kunnskapsdepartementet (2010): «Tilbud og etterspørsel etter høyere utdannet arbeidskraft fram mot 2020», Rapport desember 2010, Kunnskapsdepartementet.
- Meld. St. 16 (2015–2016) Fra utenforskap til ny sjanse
- Meld. St. 35 (2014–2015) Sammen om jobben — Næringsutvikling innenfor utviklingssamarbeidet
- KDs Utdanning og arbeidsmarkedet. En gjennomgang av Statistisk sentralbyrås beregninger frem mot 2030.
- https://www.regjeringen.no/no/tema/utdanning/voksnes_laering_og_kompetanse/artikler/fremtidig-kompetanse/id2416667/
- Rapport fra KMD Regionale koblingsbokser mellom tilbud og etterspørsel av arbeidskraft og utdanning
- Effektevaluering av intensivopplæringen i Overgangsprosjektet, Ny Giv: Andre delrapport
- UDIR 2011 Kartlegging og vurdering av yrkesopplæringsnemndenes rolle i fylkeskommunenes arbeid med dimensjonering av utdanningstilbudet.
- Mistilpasning i arbeidsmarkedet og økningen i antallet uføretrygdede i Norge.
- FremKom et projekt med det sigte at sætte fokus på, hvad fremtidens kompetencebehov er i Nordjylland nu og 5 år frem i tiden.
- http://www.reglab.dk/om-reg-lab
- http://utdanning.no/
- Statistisk sentralbyrå (SSB), 2013: Forecasting demand and supply of labour by education.
- Statistisk sentralbyrå (SSB), 2016: Sysselsetting og utdanningsvalg fram mot 2035.
- Statistisk sentralbyrå (SSB), 2016: Education-specific labour force and demand in Norway in times of transition
- SSB Arbeidskraftundersøkelsen (AKU)
- Statistisk sentralbyrå (SSB). Statistikkbanken. Folkemengde:
- Statistisk sentralbyrå (SSB). Statistikkbanken. Nasjonalregnskapet
- SSBs prognoser over befolkningssammensetning og befolkningsframskrivinger
- Gjefsen, Hege Marie, Trude Gunnes og Nils Martin Stølen. 2014. Framskrivinger av befolkning og arbeidsstyrke etter utdanning med alternative forutsetninger for innvandring. Rapporter 2014/31. Statistisk sentralbyrå.
- Roksvaag, Kristian og Inger Texmon. 2012. Arbeidsmarkedet for lærere og førskolelærere fram mot år 2035.
- Dokumentasjon av beregninger med LÆRERMOD 2012. Rapporter 18/2012. Statistisk sentralbyrå.
- Roksvaag, Kristian og Inger Texmon. 2012. Arbeidsmarkedet for helse- og sosialpersonell fram mot år 2035.
- Dokumentasjon av beregninger med HELSEMOD 2012. Rapporter 14/2012. Statistisk sentralbyrå.